AS VANTAGENS DA ORGANIZAÇÃO RACIONAL DO TRABALHO PARA AS EMPRESAS

Resumo

A presente pesquisa visa demonstrar as vantagens da implantação e utilização correta do método científico denominado Organização Racional do Trabalho. A ORT é fundamentada por nove aspectos, sendo eles: a análise do trabalho e o estudo dos tempos e movimentos; o estudo da fadiga humana; visão do trabalho e a especialização do operário; desenho de cargos e de tarefas; incentivos salariais e prêmios de produção; conceito do homo economicus; condições ambientais de trabalho, como iluminação e conforto; padronização de métodos e máquinas; e supervisão funcional. O objetivo dessa pesquisa é reconhecer melhores condições de trabalho, diferentes métodos de realização da tarefa e uma melhor qualidade do desempenho, usando como ferramenta de apoio a ORT. Para o alcance dos objetivos propostos, foi utilizada a pesquisa exploratória; e como método, o estudo bibliográfico do livro de Introdução à Teoria Geral da Administração. Como resultados de pesquisa, aponta-se que devem ser criadas melhores estratégias, formas de aperfeiçoamento e padronização do método de trabalho, eliminando movimentos inúteis e simplificando os movimentos necessários, economizando assim, tempo e esforço do trabalhador, obtendo mais eficiência na realização de determinada tarefa executada. Com base nos levantamentos e pesquisas realizadas, conclui-se que a utilização da ORT como método de trabalho ajuda na organização da empresa, como também melhora a produtividade e eficácia da produção, padronizando o trabalho das empresas. Destaca-se que a utilização incorreta da ORT pode prejudicar o desenvolvimento dos processos e a padronização da produção da organização.