SUSTENTABILIDADE ORGANIZACIONAL: IDENTIFICANDO A PERCEPÇÃO DE FUNCIONÁRIOS DE INSTITUIÇÕES FINANCEIRAS DA CIDADE DE SOBRADINHO-RS
Resumo
Este artigo visa identificar a percepção dos funcionários de Instituições Financeiras da cidade de Sobradinho – RS sobre sustentabilidade organizacional. A escolha deste tema se dá pela importância que a sustentabilidade tem para a sociedade como um todo e também para organizações e o seu meio envolvido. O conceito de sustentabilidade organizacional tem sido empreendido nas instituições para explorar os potenciais organizacionais e orientar as suas ações para o desenvolvimento e alcance de seus objetivos. Segundo Barbieri e Cajazeira (2009), a organização sustentável é aquela cuja as atividades estão conduzidas à atender os critérios de igualdade social, zelo ao meio ambiente e eficiência econômica. Serão estudadas Instituições Financeiras de Sobradinho - RS pela necessidade de verificar as ações sustentáveis desenvolvidas por estas e a percepção dos funcionários destas sobre desenvolvimento organizacional buscando tirar conclusões que sirvam para essa área de conhecimento, para quem pretende ou trabalha nessa área. Como objetivos específicos busca-se: levantar informações sobre os temas desenvolvimento sustentável, sustentabilidade organizacional, cultura organizacional; identificar a gestão e as ações sustentáveis desenvolvidas por Instituições Financeiras da cidade de Sobradinho – RS; identificar a percepção dos funcionários de Instituições Financeiras em relação ao que consideram ações sustentáveis; propor alternativas para melhorias na percepção dos funcionários das Instituições Financeiras sobre sustentabilidade organizacional e sua prática no dia a dia.
Palavras-chave: Sustentabilidade Organizacional, Desenvolvimento Sustentável, Responsabilidade Social.
Palavras-chave
Referências
BARBIERI, José Carlos; CAJAZEIRA, Jorge Emanuel Reis. Responsabilidade social empresarial e empresa sustentável: da teoria à prática. São Paulo: Saraiva, 2009.
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